第253章 幸福的员工 (第6/6页)

，就是一张纸，上面写了多少股多少股。

    具体的期权发放，还需要法务部门下来和每一个获奖员工一一沟通，签署很厚的一沓协议。

    发放完期权，又开始发放各类电子产品和现金，人数太多了，张益达就交给了张岚。

    抽奖环节很有意思，公司直接从后台调取数据，年会挑战赛获赞最多的10个人都被奖励了一部手机。

    数据差一点的也有安慰奖，拼哆哆友情提供的“9块9一袋纸巾提回家”购物券一张，惠民单车提供的“免费骑行月卡、季卡、年卡”，佩特网提供的“多格芙德狗粮代金券”一张。

    还有益民网金、瑞民理财、锐向提供的投资红包。

    这一大堆安慰奖摆上台后，又给员工上了生动的一课：什么叫免费拉新，生态化反。

    结束了抖视的年会，张益达接下来几天又陆续不停的参加了其余公司的年会。

    每场年会，张益达都一视同仁的唱了一首歌，然后被员工拍摄下来上传了抖视。

    抖视最近都被张益达的年会唱歌视频给刷屏了，被网友戏称为“张益达全京城巡回演唱会”。

    另外，还要一提的是，各家公司的年会安慰奖都和抖视统一的，“免费骑行券”，“电商购物券”，“投资红包”发放了一大堆。

    这个也被网友拉出来鞭尸了，还整了一个段子。

    骑着免费的惠民单车，喝着拼哆哆免费包邮的蒙牛酸酸乳，我家狗子吃着多格芙德赠送的狗粮，我默默的打开了手机，投融汇益民理财瑞民理财每天上涨的收益又够买两斤排骨了，做张益达公司的员工就是这么幸福！